Преглед на осигуряването за безработица

• Април 29, 2024

Застраховката за безработица е програма, администрирана от федералното правителство в сътрудничество с правителствата на държавата. Застраховката за безработица е предназначена да осигури замяна на част от заплатите на отговарящия на условията служител в случай на прекратяване без вина и периоди на безработица. Това обезщетение е предназначено като временна подкрепа за лица, които са прекратени, уволнени или са отделени от заетост, както в компания, която намалява или закрива.

Министерството на труда на САЩ (USDOL) въвежда регламенти за осигуряване за безработица и осигурява спазването от страна на държавата на тези изисквания. Отделните държави разработват свои собствени наредби за това кой отговаря на условията, установяват размера на плащанията, които получават физическите лица, и определят колко дълго може да получава тези плащания. USDOL съобщава, че размерът на обезщетението, което отделен човек получава, се основава на процент от приходите си „през последните 52 седмици“. Държавите определят максималната сума, която може да получи един индивид.

Според доклади на USDOL повечето държави изплащат обезщетения за максимум 26 седмици. Частични обезщетения може да има за лица, чиито часове са намалени. От друга страна, парите, спечелени чрез осигуряване за безработица, са облагаеми.

Служителите, които доброволно напускат работата си, като цяло не отговарят на условията за осигуряване за безработица. Има обаче изключение. Ако служителят напусне работа по обоснована причина при смекчаващи обстоятелства и е в състояние да предостави убедителни доказателства за това, държавите могат да преразгледат допустимостта след разследване на обстоятелствата. Служителите трябва да работят минимум три месеца, за да получат право на обезщетения, самостоятелно заетите лица и негражданите не могат да кандидатстват. Онези, които са прекратени с кауза, може да нямат право. Те могат да изберат да кандидатстват, но ако техният работодател оспори молбата им за обезщетения и докаже неправомерно поведение, обезщетенията могат да бъдат отказани.

Ако станете неволно безработни, в ваш интерес е да се свържете с най-близкия държавен отдел по труда, за да разберете процедурите им за кандидатстване за обезщетения. Повечето държави имат уебсайтове, които включват цялата информация, която ви е необходима, за да започнете процеса. Много държави позволяват на хората да кандидатстват за обезщетения и да изготвят необходимите отчети за напредъка в търсенето на работа чрез тези онлайн портали. Кандидатурите могат да се правят и по телефона, а държавите-членки са длъжни да ви настанят, ако имате увреждане, което би повлияло на способността ви да кандидатствате онлайн, лично или по телефона. Ако имате нужда от помощ за хората с увреждания, уведомете офиса, за да гарантирате, че вашите нужди могат да бъдат удовлетворени своевременно.

Инструкции Видео: Икономически преглед с Ричард Улф, януари 2020 - втора част (Април 2024).